採用メッセージ
ご応募いただく皆様へ
よき仲間がよき組織へと成長させる。
当社は、1994年4月に設立して以来、お客様のニーズにマッチした製品をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。培ってきた実績と信頼は、他ならない従業員一人ひとりの力の賜物です。
また、従業員を全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。従業員一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。
1日で最も長い時間を費やすのが仕事です。ですから仕事は楽しくあるべきものだと思います。もちろん遊びではないので、厳しいと感じることもあると思いますが、それを経て得られる達成感や充実感は格別のものに感じられるはずです。ぜひ、美浜フーズにご応募いただき、私たちの仲間となって一緒に働いてほしいと思っております。
代表取締役 高石 秀樹
求める人物像
●自ら考え実行できる「積極性」のある人
自分の能力を、さらに高めるために何をすればいいか、自ら考えることのできる人。自分の考え出した答えを実行できる人。与えられた仕事を遂行するだけでなく、自ら考え実行できる積極性のある人を求めています。
●「柔軟性」をもって業務を遂行できる人
社会は人と人が共に働き、協力して成り立っています。価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。
●失敗を恐れず挑戦できる「チャレンジ精神」を持った人
現状に満足することなく、常に改善意識を持って仕事を見直すことができて、達成できるまで失敗を恐れずに粘り強くチャレンジを続けられる人。。
採用実績
採用人数
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2019年： 05名
2018年： 09名
2017年： 05名
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従業員数
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70名 （埼玉工場 34名 、 千葉工場 36名）
（2020年04月01日現在、役員・パート社員・派遣社員を除く）
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平均年齢
| 44.1歳（2020年04月01日現在）
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平均勤続年数
| 08年07ヶ月（2020年04月01日現在）
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職場の様子
研修（千葉工場）
食堂（埼玉工場）
歓送迎会
